Manager d'Excellence
Nombre de stagiaires formés en 2024 : 6Taux de satisfaction : 9,1/10
Formation créée le 26/06/2023. Dernière mise à jour le 17/01/2025.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Au terme de cette formation, le stagiaire sera en mesure d'améliorer sa propre efficacité et accroître la performance de son équipe en maîtrisant non seulement les outils et méthodes qui fabriquent de l'efficacité mais aussi en ayant une plus grande conscience de ses propres postures quotidiennes de manager.
Objectifs de la formation
- Maîtriser les outils et méthodes de la motivation et de l'engagement
- Construire et piloter son plan de management
- Développer sa flexibilité
- Gérer les situations délicates
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Managers en poste en recherche de plus de résultats sans sacrifier sa santé
Prérequis
- aucun
Contenu de la formation
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Evaluer son propre management pour progresser
- Identifier des axes d'amélioration avec la remise des résultats du questionnaire 360° en ligne Phase 4 Conseil "Quel Manager Êtes-vous ?" et la présentation de la méthode Phase 4 Conseil "Le Soleil du Manager"
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Maîtriser les outils et méthodes de l'engagement
- Evaluer la qualité de son management avec le "Soleil du Manager" Phase 4 Conseil
- Etablir l'inventaire des outils et méthodes utilisés au quotidien
- Dresser un bilan de ce qui "fonctionne" bien/moins bien en lien avec les résultats obtenus (quantitatifs et qualitatifs)
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Construire et piloter son "plan de management"
- Maîtriser les 7 axes de la mission du Manager
- Formaliser le "plan de management"
- Définir les règles du pilotage du "plan de management"
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Être en confiance avec les entretiens difficiles
- Exprimer son exigence
- Savoir dire "NON"
- Repérer les pièges
- Savoir gérer son stress
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Développer sa flexibilité
- Connaître son profil avec l'outil psychométrique 360° IDI ou l'outil FIRO
- Identifier et mettre en oeuvre des actions permettant de développer sa flexibilité
- Mesurer les évolutions et pérenniser les nouvelles postures
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Feuilles de présence.
- Questions orales ou écrites (QCM).
- Mises en situation.
- Formulaires d'évaluation de la formation.
- Certificat de réalisation de l’action de formation.
Ressources techniques et pédagogiques
- Quizz
- Mise à disposition en ligne sur la plateforme Phase4Conseil de documents supports
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Questionnaire en ligne 360° "Quel Manager Êtes-Vous ?"